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株式会社ハンナ 

最終更新日:平成30年2月5日

法人概要

  • 本社所在地  〒630-8442 奈良市北永井町372番地
  • 代 表 電 話  0742-63-8787
  • 設 立 年 月  1980年10月
  • 事 業 内 容  一般貨物自動車運送事業、貨物利用運送、通過型倉庫、車両整備
  • 従 業 員 数  92名(2017年12月時点)

取組事例

 株式会社ハンナは、奈良を中心に近畿圏(大阪、京都、兵庫、和歌山、滋賀、三重)において、24時間365日体制で運送・配送業務を行っている。2006年に就任した現社長は、人口減少によるドライバー不足の現状において、自社の物流サービスを維持するために業務改革を進めており、物流技術管理士資格の取得を部長に、運行管理者資格の取得を課長にそれぞれ義務付けている。また、配送トラックにデジタコ、ドラレコを普及させることによりドライバーの運行実態を把握するとともに、協力会社と作成した「ドコマップ」によりトラックの運送経路の把握を可能にした。これらのITツールの活用により、自社だけでなく荷主が車両の動きを確認できるようになり、輸送ルートや配車効率の向上に役立てている。またこのことにより、ドライバーの勤務時間における無駄な拘束時間や待機時間を削減することができ、労働時間の短縮にもつながっている。
 上記のような業務改革の流れの中で、健康経営にも自然と取り組むようになり、2017年8月には奈良県内で初めてとなる健康経営優良法人の認定を受けることができた。2013年から社内に設置している安全衛生委員会において取組内容を検討しており、取組の一つとして、協会けんぽ奈良支部による「職場まるごと健康チャレンジ」に取り組むにあたって従業員がグループ単位で目標を共有するようにしている。その結果、従業員間におけるコミュニケーションが生まれるなど良い影響が出ている。また、健康診断は100%受診で、夜間勤務の従業員については年2回受診も徹底しており、健診結果において要経過観察の項目がある従業員に対しては、保健師による指導や社内担当者による定期的な声かけによって自分自身の健康課題を意識させるようにしている。従来から特にドライバーにおける喫煙率が高かったが、安全衛生委員会主催の安全大会において講師を招いた禁煙セミナーを開催するなど、喫煙者に対する働きかけを行った結果、喫煙率を2ヶ月で61%から45%に減少させることができた。今後はインフルエンザの予防接種費用の補助なども検討している。
 健康経営に取り組んだ結果として従来まで高かった離職率の低下につながっているほか、顧客である荷主からも好印象を得ている。また、合同就職説明会における出展ブースにおいても認定法人のロゴを掲示することで、学生からも注目されるようになってきている。

取組の様子

ハンナ取組事例写真その1    ハンナ取組事例写真その2

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