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近畿経済産業局における地域中小企業・小規模事業者の人材確保支援等事業について

最終更新日:令和元年9月5日

イベント情報

令和元年度の事業概要

 生産年齢人口が減少する中、人手不足は恒常化しうる構造的課題であり、特に中小企業・小規模事業者(以下、「中小企業等」という)においては、経営者の高齢化に伴う事業承継も大きな問題であり、人材に関する課題が経営課題の上位に位置づけられている状況です。地域や中小企業等の維持・成長・発展には、付加価値の拡大や労働生産性を向上させることができる多様な人材が不可欠です。
 特に、近畿地域においては全国同様に若者の首都圏への流出が問題となっており、関西の大学卒業後の学生を如何に関西に引き留めるかも、大きな課題になっています。昨年度当局が公表したレポート「学生に響く中小企業の魅力発信」においても、中小企業の情報や魅力が学生に届いていないこと、企業と学生との間に意識の隔たりがあることが判明しました。そこで、当局では中小企業の認知度向上と学生の知識習得の場として、昨年度「中小企業研究会」を先行して実施しました。
 今年度は、近畿経済産業局の管轄する地域(福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県)を対象に、地域の中小企業等の人材不足対応力を強化し、地域内外の若者、女性・シニア・外国人といった多様な人材の発掘・確保・定着につながるよう中小企業研究会をはじめ下記事業を実施します。情報は適宜更新して参ります。

 1 中小企業「知の機会」創出支援事業
  ・中小企業研究会
  ・ダイバーシティ経営シンポジウム(終了しました)
  ・人材不足対応力強化セミナー
   兵庫県:8/29(終了しました)、大阪府:第1回9/4・第2回12/3(第2回参加者募集中)奈良県:9/6(募集終了しました)滋賀県:第1回9/13・第2回10/8(参加者募集中)
  ・採用力向上セミナー(3 マッチング会参加企業は必須参加。参加者企業以外の参加も可)
  ・定着研修
   滋賀県:新入社員スキルアップセミナー(終了しました)、兵庫県:合同新人研修・若手リーダー研修(募集終了しました)、奈良県:中堅社員戦力化研修(参加者募集中)

 2 コンサルティング事業

 3 マッチング会事業(合同企業説明会等)

平成30年度事業概要はこちら

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住所:〒540-8535 大阪市中央区大手前1-5-44
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